放假通知!连休8天!（放假通知连休8天不调休怎么办理）

刚刚发布!放假通知,8天

〖壹〗、北京市人民政府办公厅正式发布2023年中秋节、国庆节放假安排，假期共8天且节前不调休，但节后需连上7天班。放假时间与调休安排根据通知，2023年中秋与国庆假期合并，从9月29日（星期五）至10月6日（星期五）连放8天，形成今年最后一个长假。

〖贰〗、春节放假。国务院办公厅发布关于2024年部分节假日安排的通知，根据安排，春节假期为2月10日至17日共8天。2月4日（星期日）、2月18日（星期日）上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实，安排职工在除夕（2月9日）休息。值得注意的是，2024年将没有连上7天的情况。

〖叁〗、和我一起去看看2020年十月一放假通知吧。 2020年10月1日国庆放假时间：10月1日~8日，放假8天；调休上班时间：9月27日（星期日）、10月10日（星期六）上班。 2020国庆节加班怎么算工资 劳动部《关于职工工作时间有关问题的复函》第4条明确规定：应另外支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

〖肆〗、元旦假期，2022年的元旦法定假日共三天。具体规定在2021年10月国务院办公厅下发的《国务院办公厅发布关于2022年部分节假日安排的通知》中。

24年放假安排时间表

〖壹〗、元旦：1月1日放假，与周末连休。春节：2月10日至17日放假调休，共8天。2月4日（星期日）、2月18日（星期日）上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实，安排职工在除夕（2月9日）休息。清明节：4月4日至6日放假调休，共3天。4月7日（星期日）上班。劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。

〖贰〗、元旦：2024年1月1日放假，与周末连休。 春节：2024年2月10日至17日放假调休，共8天。2月4日（星期日）、2月18日（星期日）上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实，安排职工在除夕（2月9日）休息。 清明节：2024年4月4日至6日放假调休，共3天。4月7日（星期日）上班。

〖叁〗、年的放假安排时间表已经明确，以下是主要节假日的放假时间： 元旦：12月30日至1月1日，共3天。 春节：2月10日至2月17日，共8天。 清明节：4月4日至4月6日，共3天。 劳动节：5月1日至5月5日，共5天。 端午节：6月8日至6月10日，共3天。

〖肆〗、劳动节（2024年5月1日）：4月28日至5月5日放假调休，共5天。4月20日（星期六）、5月4日（星期六）上班。端午节（2024年6月10日）：6月8日至6月10日放假，共3天。中秋节（2024年9月17日）：9月15日至9月17日放假调休，共3天，9月14日（星期六）上班。

24年法定节假日是哪几天

元旦：1天，（1月1日） 春节：3天，（1月22日至1月24日） 清明节：1天，（4月5日） 劳动节：1天，（5月1日） 端午节：1天，（6月9日） 中秋节：1天，（9月29日） 国庆节：3天，（10月1日至10月3日）请注意，这些日期是基于当前的法定节假日安排，并且可能会有变动。

月28日（星期日）、5月11日（星期六）上班。端午节：6月10日放假，与周末连休。中秋节：9月15日至17日放假调休，共3天。9月14日（星期六）上班。国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月29日（星期日）、10月12日（星期六）上班。

月7日（星期日）上班。劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。4月28日（星期日）、5月11日（星期六）上班。端午节：6月10日放假，与周末连休。中秋节：9月15日至17日放假调休，共3天。9月14日（星期六）上班。10月1日至7日放假调休，共7天。

元旦：1月1日放假，并与周末连休。 春节：2月10日至17日放假调休，共计8天。2月4日（星期日）和2月18日（星期日）需上班。鼓励单位结合带薪年休假安排，使职工能在除夕（2月9日）休息。 清明节：4月4日至6日放假调休，共计3天。4月7日（星期日）需上班。

共计三天。国庆节假期将从2024年10月1日开始，至2024年10月7日结束，共计七天。法定节假日是国家根据各国的风俗习惯或纪念要求，通过法律统一规定的庆祝和度假时间。这一制度不仅反映了国家政治、经济、文化的发展，而且直接关系到广大人民群众的利益。

年的法定节假日总共有11天。这些节假日是国家的法定休息日，在我国的文化和社会生活中扮演着重要的角色。以下是2024年各个法定节假日的详细信息： 元旦：放假1天，与周末连休。 春节：放假调休共8天，其中法定节假日为3天。 清明节：放假1天，与周末连休，形成3天的小长假。

2024年放假通知!除夕竟然不是法定节假日?

元旦：1月1日放假，与周末连休。春节：2月10日至17日放假调休，共8天。2月4日（星期日）、2月18日（星期日）上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实，安排职工在除夕（2月9日）休息。清明节：4月4日至6日放假调休，共3天。4月7日（星期日）上班。劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。

除夕不放假政策：2024年除夕（2月9日）不纳入法定假日范围，这是近年来首次出现此类安排。国务院办公厅在通知中明确鼓励各单位结合带薪年休假等制度，通过灵活调休方式安排职工在除夕休息。此举旨在引导社会形成错峰出行习惯，缓解传统集中休假带来的交通、旅游等资源压力。

政策依据：根据国务院客户端公布的2024年节假日安排，除夕（2月9日）未被纳入法定节假日范围，因此用人单位可不安排放假。但需注意，若用人单位自行决定放假，则属于企业自主行为，非法定强制要求。

关于2024年除夕加班是否三倍工资： 不是。2024年除夕并非法定节假日，这一天属于正常工作日，所以上班是正常上班，不属于加班，没有加班工资。有三倍工资的时间是农历正月初初二和初三这三天。关于2024年除夕是否放假： 不放假。

年春节法定节假日共3天。2024年春节法定假日是2月10日至2月12日，共三天。2024年2月9日（除夕）至15日（初六）放假调休，共7天，其中，2月4日（周日）和17日（周六）上班。

预计从除夕（2024年2月9日）开始至初六（2月15日），将会有连续七天的假期。具体的调休安排将根据官方通知来确定。 除夕虽然不是法定的节假日，但作为中国传统文化的重要组成部分，它仍然被广泛地庆祝和重视。人们通过各种传统活动来传承和弘扬文化，使得除夕这一天充满了浓厚的节日氛围。

除夕不放假!明年春节连休8天,五一5天,国庆7天

明年春节放假安排为2月10日至17日调休共8天，除夕虽不放假但鼓励单位安排休息，五一放假5天，国庆放假7天。以下是具体的放假安排及相关信息：春节放假安排 放假时间：2024年2月10日至17日放假调休，共8天。调休说明：2月4日（星期日）和2月18日（星期日）上班。

年通过调休，形成了“9573”的放假时间安排，展现出较强的人性化和灵活性。

政策调整核心内容假日天数增加自2025年1月1日起，全体公民法定假日总量增加2天，春节假期由7天延长至8天（除夕起放），劳动节假期由5天延长至5天（实际通过调休实现5天连休）。其他节日假期天数不变，但调休逻辑更清晰。调休原则优化 春节：固定从除夕开始放假8天，无需再通过占用周末拼假。